Speedy Hire Plc, (SDY) Fair Value & Analyse

Industrie · GB · Marktkap. 89.0M GBX

Unterdurchschnittliche Qualität, nach unseren Modellen aktuell 23% unterbewertet.

Worauf es jetzt ankommt

• Der Kurs liegt unter selbst unserem vorsichtigen Bear-Case (£0.2400). Der Markt ist pessimistischer als unser Abwärts-Szenario.
• Unsere Modellspanne reicht von £0.2400 (Bear) bis £0.3200 (Bull), Basis £0.2400. Je näher der Kurs an der unteren Hälfte, desto mehr Sicherheitsmarge.
• Qualität 38/100 (unterdurchschnittliche Qualität) bei Evidenz „hoch": die Datenbasis trägt das Urteil.

Kurs vs. Fair Value (5 Jahre)

Weiße Linie = Kurs, grüne Stufen = unser Fair Value je Geschäftsjahr, gestrichelt = 300-Tage-Durchschnitt. Stand 14.07.2026.

Wie lese ich den Chart?

60‑Monats‑Spanne £0.1717 – £0.6085 · Fair‑Value‑Band £0.2400 – £0.3200 · der Kurs von £0.1950 notiert unter dem Fair Value von £0.2400. Grüne Stufen = unser Fair Value je Geschäftsjahr (zeitpunktgenau, ohne Rückschau). Gestrichelt = 300-Tage-Durchschnitt. Stand 14.07.2026.

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Analyse

Speedy Hire Plc, (SDY) notiert aktuell bei £0.1950, während unser modellbasierter Fair Value bei £0.2400 liegt, das entspricht einer Einschätzung von 23.1% unterbewertet. Der Qualitäts-Score liegt bei 38/100 (unterdurchschnittliche Qualität), Sektor Industrie. Bull-Case: Notiert die Aktie unter unserer Schätzung, könnte sich bei bestätigten Fundamentaldaten Aufwärtspotenzial ergeben. Bear-Case: Ein scheinbar günstiger Kurs kann eine Value-Falle sein, wenn die Qualität schwach ist oder die Datenlage dünn ist (Evidenz: hoch).

In den vergangenen zwölf Monaten erzielte Speedy Hire Plc, einen Umsatz von £418M bei einer Nettomarge von -2.8%. Der Umsatz wuchs gegenüber dem Vorjahr um 0.8%. Die Eigenkapitalrendite (ROE) liegt bei -7.6%. Die Nettoverschuldung beträgt £273M. Fundamentaldaten Stand 14.07.2026

Unsere Szenario-Spanne reicht von £0.2400 (Bear Case) bis £0.3200 (Bull Case); der aktuelle Kurs von £0.1950 liegt unterhalb dieser Spanne. Bear und Bull sind dieselben Modelle mit vorsichtigen beziehungsweise optimistischen Annahmen (Margen, Wachstum, Bewertungsmultiplikatoren), also der plausible Bewertungsrahmen, kein Kursziel. Zum Vergleich: Der Median von 10 Vergleichswerten aus dem Sektor Industrie notiert in unserer Abdeckung bei -21% Fair-Value-Potenzial, SDY ist mit 23% damit günstiger bewertet als der Median.

Fair-Value-Modelle

Jedes Modell schätzt den fairen Wert auf eigenem Weg; der Fair Value oben ist die evidenzgewichtete Mischung. Evidenz (0–100) misst, wie vollständig die Eingangsdaten des Modells vorliegen: verlässlich gefütterte Modelle zählen in der Mischung stärker. Dass die Werte streuen, ist gewollt, jedes Modell betont einen anderen Werttreiber; Dividendenmodelle etwa liefern bei niedriger Ausschüttung strukturell niedrige Werte.

Größte Divergenz: Dividendendiskontierung (£0.2000) gegenüber Wachstums-DCF (£0.0200). Höchste Evidenz: Wachstums-DCF (80).

Kennzahlen & Finanzlage

Qualitäts-Score im Detail

Über das Unternehmen

Speedy Hire Plc bietet zusammen mit seinen Tochtergesellschaften die Vermietung von Werkzeugen und Geräten sowie Dienstleistungen für die Bau-, Infrastruktur- und Industriemärkte im Vereinigten Königreich und Irland an. Das Unternehmen ist in den Segmenten Vermietung und Dienstleistungen tätig.

Vollständige Unternehmensbeschreibung

Speedy Hire Plc bietet zusammen mit seinen Tochtergesellschaften die Vermietung von Werkzeugen und Geräten sowie Dienstleistungen für die Bau-, Infrastruktur- und Industriemärkte im Vereinigten Königreich und Irland an. Das Unternehmen ist in den Segmenten Vermietung und Dienstleistungen tätig. Das Mietsegment bietet Kleinwerkzeuge, Zugangstechnik, Strom- und Batteriespeicher, Hebe- und Vermessungsgeräte, elektrische Zugangstechnik sowie Schweiß- und Anlagenmaschinen. Das Segment Services umfasst eine Reihe von Wiedervermietungslösungen; Verwaltung und Verkauf von Brennstoffen und Energie; Schulungsdienstleistungen; und Produktverkauf sowie Test-, Inspektions- und Zertifizierungsdienstleistungen. Das Unternehmen bietet Dienstleistungen und Ausrüstung für Bau- und Baustellenarbeiten an, die Beton und Verdichtung, Zäune und Terrassendielen, Straßenarbeiten, Baustellenausrüstung und Oberflächenvorbereitung umfassen. Erhitzen, Trocknen und Kühlen; Landschaftsbau-, Reinigungs- und Dekorationsgeräte; Hebe- und Handhabungsprodukte, wie allgemeines Gerät und Zubehör, Wagenheber und Zylinder, Heben und Heben, Materialhandhabung und Lastmessung; Rohrleitungen und technische Produkte; und Bowser und Tanks und Pflanzen. Darüber hinaus werden Kompressoren, Stromverteilung, Generatoren, Beleuchtung und Pumpen bereitgestellt. Schneiden, Schleifen und Ziselieren, Bohren und Brechen, Reparieren sowie Schleifen und Holzbearbeitung; und Schienenverkehr, Vermessung, Sicherheit, Kommunikation und ATEX, Abfallentsorgung sowie Werkzeuge und Geräte für die Arbeit in der Höhe. Darüber hinaus bietet das Unternehmen verschiedene Lösungen für die Bereiche Kraftstoff, HVO-Brennstoff und Kernenergie sowie Schweiß- und Industrieausrüstung, Luftfahrt, Beratung/Technik und Stromzugangsspezialisten; und außerhalb der Geschäftszeiten, Servicezentren und Schulungsdienste. It operates its business through omni-channels, in-store drop-ship vendors, and strategic joint ventures, as well as digital and online platforms.Speedy Hire Plc wurde 1968 gegründet und hat seinen Hauptsitz in Newton-le-Willows, Großbritannien.

Unternehmensbeschreibung, wie vom Unternehmen bzw. Datenanbieter gemeldet.

Umsatz- & Gewinnentwicklung

FY2022 – FY2026 · gemeldete Geschäftsjahre

Der ausgewiesene Umsatz von Speedy Hire Plc, entwickelte sich von £387M (FY2022) auf £416M (FY2026), rund +1.8%/Jahr. Das ausgewiesene Nettoergebnis lag FY2026 bei −£26.6M.

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Vergleichsgruppe

Rental & Leasing Services · 97 Aktien

Wie diese Aktie im Vergleich zu ihrer Branche dasteht: der grüne Marker ist diese Aktie, das Band ist die typische 25–75%-Spanne der Vergleichswerte, und der Strich ist der Median.

Bewertungsmultiples vs Rental & Leasing Services-Median · niedriger = günstiger

Snowflake

Fünf schnelle Dimensionen, jeweils 0 bis 100: WERT (Fair-Value-Potenzial), ZUKUNFT (Umsatzwachstum), VERGANGENHEIT (Eigenkapitalrendite), GESUNDHEIT (wenig Schulden), DIVIDENDE (Rendite). Grün = diese Aktie, grau = typischer Sektor-Vergleichswert.

Werte & ESG

Berührt dieses Unternehmen Bereiche, die du bewusst meiden möchtest? Die Einordnung leitet sich aus Sektor und Branche ab.

ESG-Kennzahlen liegen für diese Aktie noch nicht vor. Werte- und ESG-Daten sind kontextabhängig und können sich zwischen Anbietern unterscheiden.

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Häufige Fragen

Wie wir den Fair Value berechnen

Jedes Unternehmen wird durch ein Set unabhängiger Intrinsic-Value-Modelle bewertet (DCF-Varianten, Residual-Income, Multiples u. a.), die zu einem familienausgewogenen Konsens zusammengeführt und nach der Datenqualität gewichtet werden. Eine separate Qualitäts-Ebene bewertet die Fundamentaldaten. Alle Eingaben sind real gemeldete Daten, nichts geschätzt.